Прием по
предварительной записи
+7 (924)-866-87-18


Заказать звонок

Тренинги тренеров

Тренинги тренеров


Школа тренеров (HR) Менеджмент — это комплексная многоуровневая подготовка бизнес тренеров, объединенная единой концепцией и методологией, и включающая все технологические этапы от диагностики потребностей до разработки и проведения корпоративных бизнес-тренингов. На заключительном этапе обучения тренер сдает экзамен (подготовиться и провести вновь разработанную тренинговую программу или новый модуль одной из известных программ). В рамках прохождения экзамена будет проведена оценка бизнес-тренера в соответствии с разработанной моделью компетенции бизнес-тренера.

Тренинги для тренеров проводят многие компании, но основной отличительной особенностью прохождения Школы тренеров (HR) Менеджмент является присутствие на заключительном экзамене экспертного совета из Директоров по персоналу и/или Руководителей учебных центров ведущих российских и международных компаний. В результате этого показательного экзамена лучшим студентам, бизнес — тренерам будут предложены вакансии корпоративных бизнес — тренеров, а Директора по персоналу получат возможность подобрать себе в штат квалифицированного тренера.

Результаты прохождения «Школа тренеров (HR) Менеджмент»:
1. После прохождения программы подготовки бизнес-тренеров участники смогут:
  • разработать и внедрить систему развития персонала организации;
  • разработать и реализовать программу обучения персонала;
  • проектировать программы тренинга с учетом специфики запроса организации;
  • проводить необходимые для компании тренинги;
  • отслеживать долгосрочные эффекты обучения;
  • консультировать линейных менеджеров по вопросам обучения и развития персонала.

2. По результатам оценки участники программы подготовки бизнес-тренеров получат обратную связь по своим сильным и слабым компетенциям в области проведения тренингов.
3. Участники Школы тренеров получат сертификат о прохождении Школы тренеров (HR) Менеджмент, а при желании смогут пройти международную сертификацию.
4. Участники программы также получат возможность трудоустройства в ведущих компаниях в должности бизнес — тренера, менеджера по обучению и развитию персонала или руководителя учебного центра.

Набор участников на тренинги для тренеров осуществляется по результатам анализа анкет и собеседований.

Тренинги тренеров нельзя привязывать к определенной сфере деятельности. Они должны базироваться на одних и тех же принципах, чтобы «на выходе» получался универсальный специалист, готовый влить любое содержание в единую форму.

Сколько времени потребуется на обучение по программам «Тренинги тренеров»?
Сегодня на рынке существует множество форматов тренинга для тренеров. Самые короткие — это двух- или трехдневные курсы (20-30 тренинг-часов). Правда, многие специалисты весьма скептически относятся к подобным краткосрочным программам, утверждая, что подготовить мало-мальски квалифицированного тренера за такой короткий срок невозможно. Мы считаем, что программа подготовки бизнес-тренеров должна включать не менее 160 академических часов.

Значительная часть тренингов предлагается в двух форматах: интенсивном (5-15 дней активных занятий) и вечернем (до девяти месяцев при одном-двух занятиях в неделю). Количество тренинг-часов в обоих случаях приблизительно одинаковое (80-90), просто интенсивный курс занимает, как правило, не более четырех месяцев.

Наша программа рассчитана на 160 академических часов и состоит на 70% из практических занятий!

Оформите заявку на сайте, мы свяжемсяс вами в ближайшее время и ответим на все интересующие вопросы.
Заказать услугу

Возврат к списку